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企业内训

中层管理干部技能训练

培训讲师:梅博培训主题:人力资源开发 管理沟通技巧 绩效管理体系天数:1 天
课程目标:
了解管理学的发展、管理职能和技能;
深刻理解管理者的素养和职业发展;
掌握中层管理者七大核心技能。
课程大纲:
一、中层经理的角色定位
管理学的发展
中层管理者的四大管理职能
中层管理者应具备的技能
二、中层管理者的心智修炼
管理者的职业素养
管理者的职业发展
三、中层管理者七大核心技能
目标设定与管理
招聘与选拔
人力资源需求预测
面谈技巧
培训与开发
为什么要开展员工的培训与开发?
培训循环图
培训需求分享与效果评估
管理沟通
个体沟通
群体沟通
时间管理与授权
时间管理技巧
授权的原则
激励
激励理论与研讨
研讨
绩效管理
绩效管理案例研讨与总结

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