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培训课程

卓越团队与领导力教练技术特训营

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主办单位:上海普瑞思管理咨询有限公司 上海创卓商务咨询有限公司
时间地点:2011年09月24-25日 上海(二天,一晚)
特价:2500元/人, (含2中餐,1晚宴、税费,专家演讲费,教材费,茶点等)

一、培训背景:
为了解决这些在企业中普遍存在的问题,本公司结合了培训学、心理学、组织行为学、企业管理学、人力资源管理学和目前风靡全球的企业教练技术,研发出这套最适合团队凝聚的培训课程——“卓越团队”体验式特训营。采取互动体验的培训方式,涵盖、个人潜能开发、团队意识激发、创新能力提升、领导力等知识板块,将有力提升团队精神和个人能力。

二、课程核心:
通过一系列围绕团队训练的活动练习,全面激发团队意识,创新精神,彼此信任,合作共赢,勇于承担,为达成团队目标全力以赴的精神。激发对事业、人生的重新思考,打造卓越团队,使企业凝聚力达到一个前所未有的新高度。
三、课程主题:
【承诺、选择、信任、目标】、【成功、信念、态度、合作】
【责任、团队、细节、感恩】、【学习、创新、行动、坚持】
四、课程大纲:
第一:发现自己
体验理解和尊重的快乐,放松心情,发现自我的心智模式和习惯,连接自我的盲点和潜能。
第二:面对自我的伪装 了解信任和坦诚
洞察自我的信任危机,了解提升人际关系的障碍,接纳和突破自己,从而看清自己在团队和企业中的位置,有效建立团队的信任文化,最大化地减少企业的沟通内耗和成本。
第三:责任感和主人翁意识
培训员工的责任感和主人翁精神,激发感恩的心态,建立“公司就是我的家”的氛围,培养“公司的大成功就是每个员工小成就积累”的心态,强化共赢的观强调团队内每一成员的重要性——卓越的团队的每一位成员都是百分百重。
第四:沟通无极限
提升管理人员与上、下级的沟通,杜绝误会、冤枉、扯皮现象发生,在团队中建立一种紧密互动的关系,使所有成员有归属感,发掘、讨论及强调团队成员的个人及专业上所关注的问题,加速个人和事业的成长。
第五:合作精神,凝聚力
提高同事的合作精神,清除同事、上级、下属等之间的隔阂,多一些理解和认同,热爱同事,愿意为团队和同事多付出,不计得失,提升参加者的素质及价值,创造一个清晰目标的团队,从而使团队不断向前。
五、讲师介绍   justen lin
心态教练,著名心态管理专家
西北大学信息科学与技术高级培训中心市场总监
六家职业培训学校校长
多家咨询公司和职业培训学校培训顾问 
创办过多家企业,历任咨询公司副总,培训中心市场总监。成功经营八家职业培训学校。目前担任某咨询公司总经理,拥有丰富的实战经验,深入挖掘中华民族五千年文化的思想精髓,中西结合,融会贯通,形成了自己的思想体系以及独特的行为训练课程,研究开发出中国式性格化领导、高效团队特训营、企业文化建设、领导执行力训练、、学习型组织建设、怎样把下属培养成人才、等课程。在这些课程中,他运用情景模拟交锋探讨、经典案例深度解析、专题活动启迪开悟的方式,以颠覆传统培训的独特训练方法,让参训者在体验中领悟真谛。几乎所有听过他讲课的人,都认为林老师的训练课程风格独特、效果极佳,自始至终体现了真诚、博学和激情,而使他的课程极具震憾力与实用性,对个人和企业都有实质性的改善。在心态管理和调整方面有特别造诣,可以迅速通过培训课堂转换学员的心态,使其积极向上;在打造卓越团队方面又是一拿手,曾经为多家公司打造和建设团队,并在短时间内达到卓越。《35岁之前成功的黄金法则-心态管理》、《情绪管理》、、《如何建设卓越团队》、潜能开发训练。服务部分客户:完美集团、大地通讯、巨人教育集团、百姓生活报、天地线科技、西安育才、新时代集团、西安工贸学院、西安理工学院。

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