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销售精英人员

培训文章

  • 发布时间:2013-04-08点击量:159
    培训背景:您或您的企业是否碰到过这样的困扰:1、作为企业负责人,你是否对营销业绩不佳而苦闷2、作为营销人员,是否对营销能力提升很慢很压力巨大3、如何快速提升营销业绩?关键点在哪里?4、如何提升个人沟通技巧,实现高超的客户沟通与谈判?培训收益:本人认为:培训不是图热闹,实效才是硬道理。本课程通过系统的分析和实战性的案例分...[文章详情]
  • 发布时间:2013-02-20点击量:83
    课程背景:对于企业而言,拥有一支优秀而稳定的销售队伍是市场竞争取胜的法宝!事实上:大部分企业销售队伍良莠不齐,流失率高。一方面是人才不足。另一方面是训练不当。多数企业由于条件所限、更难以提升市场业绩和为企业创造价值,为此,我们可以从陈永芳教授的课程中为企业提升业绩,创造价值,为企业的发展提供最大的帮助。..课程内容※...[文章详情]
  • 发布时间:2012-09-04点击量:101
    课程纲要:一、销售人员的素质要求1、销售人员个人魅力的提升2、优秀销售人员的素质训练3、销售人员经验型向知识型的转变二、销售人员的10大心态(节选部分)1、顾客想要的是墙上的洞,而不是你手中的钻头2、服务的最高境界不是让顾客满意,而是为了实现客户穿透3、不把顾客当上帝,而把顾客当自己4、不推销牛排,而推销牛排的“啧啧&r...[文章详情]
  • 发布时间:2012-08-28点击量:55
    参加对象:总经理、销售总监、区域经理、销售经理、业务代表、销售培训专员等。课程背景:1.为什么相同的产品,业务人员的业绩相差几十倍?2.为什么销售人员经常向公司申请政策支持,但业绩却很不理想?3.为什么不同的客户,销售人员说词千篇一律?4.为什么销售人员轻易给客户亮出自己的“底牌”?5.都知道要多听少说,但为什么遇...[文章详情]

培训课程

  • 开课时间:2022-12-17地点:上海天数:2 天
    【前言】学员为什么学习本课程的6个理由?1、分工:每组选出队长、副队长、秘书、纪委,有组名、口号,让学员很快融入团队。2、互动:讲师出题,2人先讨论,8人一组总结,集体给出答案,100%的参与度;3、竞争:小组之间PK,选出最优答案,学员学习更有激情;4、考核:三次考核,每次选出得分最高团队、成长最快团队,学员更投入;5、奖罚:...[培训详情]
  • 开课时间:2015-12-05地点:深圳天数:2 天
    课程背景:在现今企业界已达成共识:没有经过训练的营销人员是企业最大的成本!没有经过系统销售训练的销售人员,由于心理不够强大,不敢不愿拜访客户;由于销售基本功不扎实,在每天的销售中忍受着一次又一次的拒绝;由于销售技巧不佳,耗费了大量的时间沟通就是无法签单,甚至他们每天得罪客户,浪费战机,最终损失业绩,影响企业市场表现。...[培训详情]
  • 开课时间:2013-12-20地点:深圳天数:2 天
    【课程背景】快速消费品行业、家电行业之所以迅猛发展,不仅仅因为其理念先进,拓荒者进入此行业时间钻研得比较早。更重要的是其率先推出了渠道精耕通路下沉的理论与实践相结合的标准流程,供一线的市场销售团队按图索骥,执行市场基础动作。夯实了市场推广与销售分布的基础,借此逐渐蚕食竞争对手的市场份额,进而成为市场的佼佼者。本课程...[培训详情]

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