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培训课程

TTT专业培训师修炼的六步法

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主办:上海普瑞思管理咨询有限公司  上海创卓商务咨询有限公司
时间:2012年05月18-19日 深圳
费用:2980元/人(包讲课费,税费,教材费,点心等)

【课程目标】
通过培训,帮助企业各层级管理层了解培训对企业发展的重要性;了解专业培训师的职业素质要求;通过学习培训师的专业技巧,帮助参训学员了解并掌握师的专业技能,并通过学员的演练及讲师的点评、辅导,掌握专业技巧的运用方法。同时帮助企业建立专、兼职讲师队伍;提高营销人员的表达、产品呈现技巧,以提高营销绩效;最终为企业搭建人才生产线提供储备人才。

【培训收益】
让学员认识培训师在企业发展中的使命及任务,建立营销培训师的职业使命;
让学员了解培训师的职责与能力素质模型,帮助确定自我学习及发展方向;
指导学员了解培训师应具备的教学技巧,并通过专业的训练加以掌握;
协助学员学习培训师必做的训前准备以及训后总结,以保证培训效果。
最终帮助企业建立人才生产线。
【授课方式】多媒体影片导入、讲授、现场点评示范、学员演练、案例等多种授课方式。
【课程大纲】
一、培训师职业素能篇
1、认识现代企业培训的意义
2、培训师的职业使命与任务
3、培训师的职业素质模型
4、培训师的专业学习路径图
5、培训师的四项学习要领
@演练:1分钟Mini课程
二、培训师语言能力训练篇
1、语言的魅力与运用法则
2、培训师专业表达技巧
3、体验声音的魅力
@演练:1分钟Mini课程
4、培训师专业态势语训练
5、单向与交流语的运用
@演练:1分钟Mini课程
三、培训师呈现能力训练篇
1、培训师现场呈现能力模型
2、培训师的专业风范
3、有效克服怯场要领
@演练:1分钟Mini课程
4、课堂气氛的营造
5、闪亮登场与谢场
@演练:1分钟Mini课程
四、企业培训师常用教学方法篇
1、培训师专业教学方法结构图
2、体验常用教学方法
3、巧妙应对学员的技巧
@演练:1分钟Mini课程
4、有效建立讲师的威信
5、持续抓住学员的注意力
五、培训师教学设计技巧篇
1、培训师教学设计能力模型
2、分析成人的学习心理
3、解析学员的学习习性
4、建立有效的教学环境
5、课程导入与收结设计技巧
@演练:3分钟Mini课程
六、培训师课前准备策略篇
1、培训师课前准备策略图
2、培训师自身准备
3、培训助教准备
4、对参加学员的准备
5、行政工作清单
@演练:10分钟Mini课程准备清单
尾声:
1、课程开发与设计流程
2、培训师的生涯发展与规划
【讲师介绍】于丽萍讲师
企业服务营销实战专家
PTT银章国际职业培训导师
光大永明培训部总监
中宏保险公司营销总监
北京大学应用心理学硕士
美国加州大学伯克利分校心理学系访问学者
中国德鲁克管理学院志愿教师
【职业背景】
吉林师范学院英语本科毕业,北京大学深圳研究生院应用心理学硕士,美国加州大学伯克利分校心理学系访问学者。于丽萍老师自1996年起从事专职营销培训及营销管理工作。2005年开始从事企业培训及咨询服务。于老师曾于LG电子、平安保险、美国友邦保险,光大永明,中宏保险等企业,从事培训部经理,营销总监,营销发展培训及高层营销管理等工作15年,具有丰富的实际工作和培训经验,非常擅长把专业的心理学知识浅显易懂地应用在服务营销、营销技能、团队成长、心态管理、销售技巧系列课程中,深受学员喜爱。
【授课风格】
于老师融中西方先进培训方法于一身,擅长运用多种教学方法,注重学员体验,以达到培训效果。她善于将工作中的深入体会与课程相结合,并融入营销理论、心理学理论和服务理论的知识,使深奥的理论浅显化,容易理解和掌握,启发听者的思维。
【培训及指导过的企业】
中国人寿、恒安标准人寿、平安保险、美国友邦保险、光大永明、中宏保险;工行深圳分行、农行深圳分行、上海浦东发展银行深圳分行、光大集团总部、深圳发展银行总部及深圳中心支行;光大证券;安信证券;中兰德担保公司;中国移动深圳分公司;中国移动广东呼叫中心;中联重科、深圳超联集团;美国戈尔公司;保利物业深圳分公司;创维集团光电公司、天长地久等企业;以及深圳总工会培训中心、彼得•德鲁克管理学院社会责任部等企事业单位。

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